Wiadomości z Niemiec – Dodatek za pracę w domu w Niemczech: Jednym z rozwiązań kryzysu gazowego jest powrót do pracy zdalnej. W związku z tym trwa dyskusja dotycząca podziału kosztów energii. Federacja Niemieckich Związków Zawodowych domaga się zwiększenia dodatku za pracę z domu o nawet 900 euro.
Można przewidzieć, że praca z domu znów będzie w Niemczech odgrywać większą rolę – powiedział członek zarządu DGB Stefan Körzell dla Merkur.de. Jednocześnie oskarżył rząd federalny Olafa Scholza o bezczynność. Mimo że koalicja obiecała dostosować dodatek mieszkaniowy w związku z wyzwaniami, jakie stawia kryzys energetyczny, to do tej pory nic nie zrobiono. „Projekt rocznej ustawy podatkowej, który stał się znany w ubiegłym tygodniu, również nie przekazał nic na ten temat. To jest rozczarowujące”
Debatę rozpoczął minister gospodarki Robert Habeck z Zielonych. W obliczu możliwych niedoborów gazu w Niemczech podczas nadchodzącej zimy wezwał przedsiębiorstwa do oszczędzania energii.
>>>>Niemcy przedłużyli dodatek za pracę w domu. Nawet 600 euro ulgi podatkowej
Aby przetrwać sezon zimowy, Habeck ma już przygotowany awaryjny plan gazowy. Zawiera on m. in. obniżenie temperatury pomieszczeń w biurach i wyłączenie zbędnego oświetlenia w firmach. Co jednak zrobić, gdy w pracy zrobi się zimno? Dla Habecka rozwiązanie jest oczywiste: pracownicy powinni pracować z domu.
Dodatek za pracę w domu w Niemczech. DBG domaga się podwyżki
„Bilans energetyczny jest wtedy dodatni, gdy biura nie są ogrzewane, a wykorzystywane są pomieszczenia, które i tak są ogrzewane” – powiedział Habeck, odnosząc się do prywatnych pomieszczeń, takich jak kuchnie czy pokoje dzienne i sypialnie. FDP już zasygnalizowała swoją aprobatę dla planu. Kto jednak poniesie koszty?
Od czasu pandemii koronawirusa, która przyczyniła się do przełomu home office, Niemcy mogą odliczać część dodatkowych kosztów poprzez ryczałt za pracę w domu. Wynosi on 5 euro za dzień roboczy. Istnieje jednak maksymalny limit 120 dni w roku – ogranicza to łączną kwotę do 600 euro rocznie. Jednak dodatek za pracę w domu przestanie zaraz obowiązywać.
>>>Nowy pakiet ulg w Niemczech. Skorzysta z niego około 48 mln osób
W związku z kryzysem gazowym i propozycją Habecka, związki zawodowe naciskają teraz na dostosowanie istniejącego rozporządzenia. Oprócz przedłużenia ulgi poza rok 2022 należy przede wszystkim zwiększyć kwotę ryczałtu. Obecna kwota ryczałtowa 600 euro jest „zdecydowanie zbyt mała i nie jest sprawiedliwa” – powiedział Merkur.de dyrektor wykonawczy DGB Körzell. Zaproponował, aby w związku z tym zwiększyć ryczałt do co najmniej 1500 euro.
Presję wywiera także Verdi. Jednak do działania wzywa nie tyle państwo, co same firmy – powiedział dla Merkur.de Norbert Reuter, szef działu polityki negocjacyjnej. „Trzeba by uregulować poprzez układ zbiorowy lub umowę zakładową, że za każdy dzień pracy w domu w zimie, pracodawca wypłaca pracownikom określoną kwotę, na przykład 5 euro” – postuluje ekspert Verdi.
Dla Federalnego Ministerstwa Gospodarki debata jest daleka od zakończenia. Według informacji, częstsza praca z domu może zaoszczędzić nawet do pięciu procent zużycia energii. Nie zdecydowano jednak jeszcze, jak ostatecznie koszty te zostaną sprawiedliwie rozdzielone między strony.
Merkur.de, PolskiObserwator.de