Wiadomości z Niemiec – Zmiany w Niemczech od stycznia 2024. Nowy rok przyniesie ważne zmiany dla milionów obywateli Niemiec. Obejmują one szereg środków mających na celu zmniejszenie obciążenia obywateli, a także małych i średnich przedsiębiorstw. Dowiedz się, jakie zmiany czekają stażystów, pracowników i emerytów w 2024 roku.
Przeczytaj także: Odkryj, ile faktycznie zarabiają Niemcy za godzinę pracy
Miliony konsumentów mogą skorzystać na zmianach legislacyjnych, takich jak nadchodzące podwyżki dochodu obywatelskiego i ustawowej płacy minimalnej. Obywatele mogą spodziewać się między innymi zmian prawnych w zakresie płacy minimalnej, zasiłku chorobowego na dziecko, stawek podatku dochodowego i dodatków szkoleniowych w 2024 roku. Zostanie również wprowadzona poprawka do ustawy o rejestrowaniu czasu pracy.
Przeczytaj także: Emerytura w Niemczech już po 5 latach pracy. Oto jak działa w praktyce
Zmiany w rejestrowaniu czasu pracy
Zgodnie z projektem ustawy Federalnego Ministerstwa Pracy (BMAS), od 2024 r. pracodawcy będą zobowiązani do elektronicznego rejestrowania czasu pracy swoich pracowników. Przynajmniej jeśli nie ma zastosowania żaden inny specjalny układ zbiorowy lub przepisy dotyczące małych firm. Elektroniczna rejestracja czasu pracy może być wykonywana przez pracowników korzystających z systemu rejestracji czasu pracy w celu zameldowania się przed rozpoczęciem pracy i ponownego wymeldowania się po zakończeniu dnia pracy.
Przeczytaj także: Urodzony w 1967 roku – kiedy mogę przejść na emeryturę?
Według Handwerksblatt, wyjątki od prawa dotyczącego rejestrowania godzin pracy dla firm mają również zastosowanie do małych firm: do wielkości firmy wynoszącej 10 pracowników, są one zwolnione z ustawy o rejestrowaniu godzin pracy.
Przeczytaj także: 13 zmian, które wchodzą w życie w Niemczech w grudniu 2023 r.
Zmiany w Niemczech od stycznia 2024 roku. Wzrost dochodu obywatelskiego i ustawowej płacy minimalnej
W 2024 r. ma nastąpić wzrost dochodu obywatelskiego dla konsumentów. Stawki składek mają wzrosnąć, a tym samym zostać dostosowane do bieżącej inflacji. Od początku 2024 r. osoby samotne otrzymają łącznie 563 euro miesięcznie – obecnie jest to 502 euro miesięcznie. Młodzi ludzie w wieku od 15 do 18 lat otrzymają w przyszłości 471 zamiast 420 euro miesięcznie. W przypadku dzieci w wieku od siedmiu do 14 lat, konsumenci otrzymają 390 zamiast 348 euro, podczas gdy dzieci w wieku do sześciu lat otrzymają podwyższoną stawkę 357 zamiast 318 euro.
Czytaj więcej: Niemcy: Tyle będzie wynosić dochód podstawowy Bürgergeld od stycznia 2024 r.
Zgodnie z komunikatem prasowym niemieckiego rządu, ustawowa płaca minimalna wzrośnie od 1 stycznia. Niemiecki rząd planuje dwuetapowy wzrost płacy minimalnej: pracownicy w rozumieniu ustawy o płacy minimalnej otrzymają płacę minimalną w wysokości 12,41 euro za godzinę od 2024 roku. Na początku 2025 r. ustawowa płaca minimalna wzrośnie o kolejne 41 centów do ostatecznej kwoty 12,82 euro. Decyzja ta została podjęta przez rząd federalny w środę (15 listopada 2023 r.).
Czytaj więcej: Płaca minimalna w Niemczech 2024. Już w styczniu pierwsza podwyżka
Zmiany dla stażystów
Z początkiem nowego roku stażyści mogą spodziewać się podwyższenia swoich obecnych dodatków szkoleniowych. W 2024 r. stażyści będą nadal otrzymywać płacę minimalną, którą muszą im zagwarantować firmy szkoleniowe. Stawki na rok 2024 zostały ogłoszone pod koniec października.
Przeczytaj także: Zmiany w Kindergeld i 800 Plus od 1 stycznia 2024 roku
Od 2024 r. miesięczne wynagrodzenie praktykantów będzie wynosić 649 euro miesięcznie w pierwszym roku praktyki. Następnie otrzymają 766 euro miesięcznie w drugim roku. Od początku trzeciego roku szkolenia stażyści będą otrzymywać 876 euro miesięcznie, a na koniec 909 euro miesięcznie w czwartym roku szkolenia. Czytaj dalej poniżej
>>> Mniej pieniędzy dla milionów pracowników. Zmiany od 2024 roku
Rok 2024 przynosi zmiany w stawkach podatku dochodowego
Aby uniknąć zimnej progresji, stawki podatku dochodowego zostały dostosowane zgodnie z inflacją do 2024 roku. Dla konsumentów oznacza to, że podstawowa kwota wolna od podatku zostanie zwiększona do 11 604 euro rocznie w nowym roku. Od przyszłego roku najwyższa stawka podatkowa będzie obowiązywać od rocznego dochodu w wysokości 66 761 euro, jak donosi między innymi Handwerksblatt.
Przeczytaj: Minimalny wiek emerytalny powyżej 67 roku życia. To czeka milionów pracowników
Jednak mogą również nastąpić zmiany w stosunku do poprzedniego roku w odniesieniu do zasiłku chorobowego na dzieci, donosi WDR. Jesienią minister zdrowia Karl Lauterbach zainicjował zwiększenie liczby dni, za które można ubiegać się o zasiłek rodzinny z 10 do 15. Bundestag zatwierdził już projekt ustawy, ale Bundesrat jeszcze tego nie zrobił.
Przeczytaj także: Kultowy niemiecki browar ogłasza upadłość. Produkował piwo przez ponad 300 lat
Uprawnienie rodziców do zasiłku rodzinnego musi być jednak wyraźnie określone w umowie o pracę. W tym celu rodzice potrzebują zaświadczenia od lekarza stwierdzającego, że opieka nad chorym dzieckiem jest konieczna i że nikt inny w gospodarstwie domowym nie może przejąć opieki.
Źródło: Hna.de, PolskiObserwator.de