Wiadomości z Niemiec – Rewolucja emerytalna w Niemczech. „Długoterminowy” system emerytalny. To co od lat było jasne w końcu staje się rzeczywistością. Niemcy muszą zrestrukturyzować system emerytalny, w przeciwnym razie grozi im załamanie finansowe. Ekonomiści wzywają więc do rewolucji emerytalnej.
>>> Emeryci w związkach małżeńskich muszą podjąć trudną decyzję. Jest nieodwołalna
Rewolucja emerytalna w Niemczech
Mimo planowanych od dawna zmian do tej pory prawie nic się nie wydarzyło. Pięciu ekspertów ekonomicznych (Veronika Grimm, Achim Truger, Monika Schnitzer, Martin Werding i Ulrike Malmendier) podejmuje teraz kolejną próbę i wzywa do rewolucji emerytalnej w swoim jesiennym raporcie. Oto, jakie zmiany chcą wprowadzić ekonomiści w niemieckim systemie emerytalnym:
Wiek emerytalny: Według ekspertów, powinien on być powiązany z rosnącą średnią długością życia. Oznacza to, że od 2051 r. pracownicy mogliby przechodzić na emeryturę dopiero w wieku 68 lat.
Wzrost emerytur: Emerytury nie powinny już rosnąć wraz z płacami, ale wraz z cenami (inflacją). Celem jest zahamowanie wzrostu emerytur. Jak pokazuje porównanie, od 2013 do 2023 r. emerytury (wartość emerytury) wzrosły o 33,6% na Zachodzie i 46,1% na Wschodzie (Niemiecka Rada Ekspertów Gospodarczych). W tym samym okresie ceny wzrosły o 26,5 procent (Federalny Urząd Statystyczny).
>>> Ferie i wakacje szkolne w Niemczech. Dni wolne od szkoły w Niemczech w 2023 roku
Wysokość emerytury: W przyszłości osoby o niskich zarobkach powinny otrzymywać stosunkowo wyższą emeryturę niż obecnie (ponieważ ich punkty emerytalne powinny być warte więcej). W przypadku osób o średnich i wysokich zarobkach powinno być odwrotnie. Według Fundacji Gospodarki Rynkowej oznacza to, że osoby zarabiające od 43 000 do 88 000 euro rocznie znajdą się w szczególnie niekorzystnej sytuacji.
Fundusz emerytalny: Eksperci sugerują inwestowanie większej ilości pieniędzy na emerytury w akcje. Uzasadnienie: Przynosi większy zysk, więc wpłukuje więcej pieniędzy do funduszu emerytalnego. Według ekspertów ekonomicznych, celem jest zapobieżenie eksplozji składek emerytalnych dla pracowników, którzy co miesiąc płacą składki na fundusz emerytalny. Źródło: Bild.de, PolskiObserwator.de