Praca w Niemczech: Niemcy zmieniają zasady zatrudnienia. W Niemczech brakuje pracowników. Rząd federalny zgodził się na wprowadzenie ułatwień dla cudzoziemców.
Czytaj także: Ci pracownicy w Niemczech jeszcze przed świętami otrzymają do 10 tysięcy euro dodatku
Niemcy zmieniają zasady zatrudnienia
W związku z rosnącym w Niemczech niedoborem pracowników, rząd federalny zgodził się w środę 30 listopada na złagodzenie zasad zatrudnienia dla niektórych pracowników. Mowa tu o cudzoziemcach spoza Unii Europejskiej.
W Niemczech brakuje coraz więcej pracowników wyspecjalizowanych i niewyspecjalizowanych. Niedobór odnotowuje się zwłaszcza w branżach technicznych, rzemieślniczych, gastronomii, logistyce, opiece nad dziećmi czy opiece medycznej. Kiedy wiek emerytalny osiągnie pokolenie wyżu demograficznego, sytuacja się jeszcze bardziej zaostrzy – zauważa portal DW. – Dla wielu przedsiębiorstw brak wyspecjalizowanych pracowników to kwestia egzystencjalna, zwłaszcza w obliczu cyfryzacji i ochrony klimatu – ostrzegł Hubertus Heil.
„We need you” – „Potrzebujemy was” – apeluje do cudzoziemców niemiecki minister gospodarki Robert Habeck na rządowym portalu „Make it in Germany” („Zrób to w Niemczech”).
Zgodnie z opublikowanym po posiedzeniu rządu dokumentem, obywatele spoza Unii Europejskiej, którzy do 1 października 2022 r. mieszkali w Niemczech od pięciu lat w ramach pobytu tolerowanego, mają dostać rodzaj „prawa pobytu na próbę” na okres półtora roku. Osoby, które nie popełniły przestępstw, mogłyby w tym czasie zdobyć zwykłe prawo do pobytu. Procedura ta miałaby objąć ok. 136 tys. cudzoziemców.
>>> Jest źle, a ma być jeszcze gorzej. Pesymistyczne prognozy dla pracowników w Niemczech
„Musimy zaakceptować imigrację”
„Musimy przyciągać wyspecjalizowanych pracowników i akceptować imigrację” – podkreślił minister pracy Hubertus Heil. Jego ministerstwo będzie odpowiedzialne za opracowanie nowej „ustawy o imigracji wykwalifikowanych pracowników”, która zostanie przedstawiona w nadchodzących miesiącach.
„Potrzebujemy ludzi, którzy pomogą nam utrzymać dobrobyt w tym kraju” – powiedział Rainer Dulger, prezes Konfederacji Związków Pracodawców Niemieckich (BDA). Dodał, że bez działań firmy straciłyby nawet siedem milionów miejsc pracy w ciągu najbliższych kilku lat .
Berlin chce też przyciągnąć obcokrajowców do studiowania w Niemczech. „Chcemy połączyć siły, aby ludzie chcieli do nas przyjeżdżać, aby mieszkać i pracować” – powiedział sekretarz stanu ds. migracji i integracji Reem Alabali-Radovan.
źródło: DW, PolskiObserwator.de