Niemcy pracują dłużej i umierają szybciej. Czy dłuższa praca rzeczywiście oznacza spokojniejszą i dłuższą emeryturę? Coraz więcej danych pokazuje, że niekoniecznie. W Niemczech trwa gorąca dyskusja o podniesieniu wieku emerytalnego, ale nowe statystyki rzucają cień na tę koncepcję. Okazuje się bowiem, że choć Niemcy należą do narodów pracujących najdłużej w Europie, to wcale nie są liderami, jeśli chodzi o długość życia po zakończeniu kariery. To rodzi pytania o sens dalszego wydłużania aktywności zawodowej i o to, kto tak naprawdę zyskuje na takich zmianach.
Niemcy pracują dłużej i umierają szybciej
Do końca czerwca specjalna komisja ekspertów ma przygotować propozycje reformy systemu emerytalnego. Jednym z rozważanych scenariuszy jest wydłużenie wieku emerytalnego nawet do 68 lat. Zwolennicy takiego rozwiązania powołują się na starzejące się społeczeństwo i rosnącą długość życia.
Nowe dane przedstawione przez niemiecką Lewicę podważają jednak tę logikę. Posłanka Sarah Vollath zwraca uwagę, że Niemcy już teraz pracują bardzo długo, a mimo to żyją krócej niż wielu sąsiadów. To właśnie w tym kontekście pojawia się ostrzeżenie: „nie zapracujmy się na śmierć”.
Krótka emerytura na tle Europy
Najbardziej niepokojące są dane dotyczące długości życia po zakończeniu pracy. Statystyki pokazują, że Niemcy wypadają pod tym względem gorzej niż wielu ich sąsiadów. Przeciętny 65-letni mężczyzna żyje jeszcze około 18 lat, co jest najsłabszym wynikiem w Europie Zachodniej. W przypadku kobiet sytuacja wygląda niewiele lepiej, bo choć żyją dłużej, to i tak plasują się niemal na końcu zestawienia.
W praktyce oznacza to, że Niemcy spędzają więcej czasu w pracy, ale mają mniej lat na korzystanie z emerytury niż mieszkańcy innych krajów regionu. Przeczytaj także: 20 lat pracy w Niemczech za najniższą krajową. Tyle wynosi emerytura
Polityczna burza wokół danych
Nowe liczby stały się paliwem dla politycznego sporu. Przedstawiciele niemieckiej Lewicy krytykują pomysł dalszego podnoszenia wieku emerytalnego, wskazując na wyraźną sprzeczność. Z jednej strony państwo dąży do tego, by obywatele pracowali jak najdłużej, z drugiej – nie zapewnia im proporcjonalnie długiego życia po zakończeniu aktywności zawodowej. W ich ocenie takie podejście jest nie tylko niesprawiedliwe, ale też oderwane od realiów społecznych.
W debacie często pojawia się porównanie z Austrią, która przedstawiana jest jako bardziej zrównoważony model. Tam wiek emerytalny jest niższy, system obejmuje szeroką grupę pracowników, a świadczenia są wyższe. Co ważne, mieszkańcy tego kraju żyją przeciętnie dłużej, co oznacza, że mają więcej czasu, by korzystać z emerytury. To zestawienie budzi pytania, czy niemiecki system rzeczywiście zmierza w najlepszym możliwym kierunku.
Czas nie nadąża za reformami
Dodatkowym problemem jest tempo zmian demograficznych – podaje taz.de. Prognozy wskazują, że wydłużenie życia o kilka lat nastąpi dopiero w perspektywie wielu dekad. Tymczasem wiek emerytalny rośnie już teraz, co oznacza, że reformy mogą wyprzedzać rzeczywiste zmiany w długości życia społeczeństwa.