Zmiany w czasie pracy w Niemczech: W Niemczech trwa gorąca debata wokół planowanych zmian w czasie pracy. Koalicja CDU/CSU chce odejść od obecnego limitu ośmiu godzin dziennie i wprowadzić bardziej elastyczny model oparty na tygodniowym czasie pracy. W praktyce mogłoby to oznaczać możliwość pracy nawet do 13 godzin dziennie, przy zachowaniu obecnych limitów tygodniowych. Eksperci i związki zawodowe ostrzegają jednak przed poważnymi konsekwencjami zdrowotnymi.
Zmiany w czasie pracy w Niemczech
Obecnie niemieckie przepisy przewidują standardowy ośmiogodzinny dzień pracy, który wyjątkowo można wydłużyć maksymalnie do dziesięciu godzin. Między zmianami musi też obowiązywać co najmniej 11 godzin odpoczynku. Nowe regulacje mają zmienić sposób liczenia czasu pracy. Zamiast dziennego limitu kluczowy miałby być limit tygodniowy wynoszący 48 godzin. Oznaczałoby to większą swobodę dla pracodawców i możliwość znacznie dłuższych zmian w wybrane dni. Projekt ustawy ma zostać przedstawiony jeszcze w czerwcu.
Firmy mówią o elastyczności i konkurencyjności
Środowiska biznesowe popierają zmiany. W jednym z wywiadów dyrektor Niemieckiego Instytutu Ekonomicznego Michael Hüther przekonywał, że nie chodzi o wydłużanie czasu pracy, ale o bardziej elastyczne rozłożenie godzin. Jego zdaniem nowe przepisy mogłyby poprawić organizację pracy i zwiększyć bezpieczeństwo zatrudnienia.
Przeczytaj także: Niemcy rozdają paszporty na rekordową skalę. Skąd pochodzi najwięcej nowych obywateli?
Podobne stanowisko prezentują organizacje przedsiębiorców. Bertram Brossardt ze Związku Bawarskich Przedsiębiorstw uważa, że większa elastyczność pomoże gospodarce i poprawi konkurencyjność niemieckich firm, podaje merkur.de.
Związki zawodowe alarmują, Niemcy podzieleni
Przeciwnicy zmian ostrzegają jednak, że nowe przepisy mogą odbić się przede wszystkim na zdrowiu pracowników. Związki obawiają się wzrostu przeciążenia, większej liczby zwolnień chorobowych oraz pogorszenia życia rodzinnego. Instytut Prawa Pracy im. Hugo Sinzheimera ostrzega dodatkowo, że długie zmiany mogą zwiększać ryzyko problemów zdrowotnych i wypalenia zawodowego.
Sondaże pokazują, że społeczeństwo jest mocno podzielone. Przeciwko wydłużaniu dnia pracy częściej opowiadają się mieszkańcy wschodnich Niemiec, członkowie związków zawodowych oraz wyborcy lewicy.