Przejdź do treści

Niemcy planują kolejną podwyżkę płacy minimalnej. Tyle ma wynosić najniższa krajowa

17/04/2023 17:53 - AKTUALIZACJA 14/12/2023 10:55

Niemcy: Podwyżka płacy minimalnej w Niemczech 2023 roku? Kilka miesięcy temu w Niemczech miała miejsce znaczna podwyżka płacy minimalnej. Godzinowa stawka została podniesiona do 12 euro na godzinę, dzięki czemu niemiecka płaca minimalna stała się jedną z najwyższych w Europie. Okazuje się, że obecnie kwota ta jest uważana za niewystarczającą. Ceny towarów i usług cały czas rosną. Z opublikowanego niedawno raportu niemieckich banków wynika, że koszty życia są obecnie tak wysokie, że Niemcy muszą sięgać po oszczędności, aby pokryć bieżące wydatki.
PRZECZYTAJ KONIECZNIE: ’Zakaz sprzedaży i wynajmu domów’. Unijna dyrektywa została zatwierdzona. Tych domów nie będzie można sprzedać

Stowarzyszona ze związkami zawodowymi Fundacja Hansa Böcklera, obliczyła, ile teraz powinna wynosić najniższa krajowa. Podwyżka, która ma zostać zatwierdzona jeszcze w tym roku powinna objąć 6 milionów pracowników. Czytaj dalej pod materiałem wideo:

Podwyżka płacy minimalnej jeszcze w 2023 roku?

Ostatnia podwyżka płacy minimalnej, która miała miejsce w październiku 2022 roku, uznana została za nadzwyczajną. Stawka godzinowa wynagrodzenia minimalnego wzrosła do 12 euro brutto za godzinę. Jak informuje portal gospodarczy derwesten.de Komisja ds. Płacy Minimalnej w najbliższych miesiącach ponownie będzie dyskutować o podwyżce płacy minimalnej. Nowe stawki muszą zostać zatwierdzone w tym roku, gdyż zgodnie z prawem najpóźniej od 1 stycznia 2024 r. muszą wejść w życie. Eksperci ds. rynku pracy z Fundacji Hansa Böcklera podjęli teraz działania i wzywają do „stałego dostosowania płacy minimalnej do odpowiedniego poziomu”. 
PRZECZYTAJ: Najemcy mogą sprzeciwić się podwyżce czynszu

Płaca minimalna w Niemczech – ile będzie wynosić po podwyżce?

Według derwesten.de jeśli spojrzeć na przepisy UE w sprawie płacy minimalnej to najniższe wynagrodzenie w Niemczech powinno obecnie wynosić 13,16 euro lub nawet 13,53 euro. Unia Europejska zaleca bowiem, aby wynagrodzenie minimalne stanowiło 50 procent średniego wynagrodzenia  lub 60 procent mediany wynagrodzenia w danym kraju.
Czytaj także: 5 mało stresujących prac, które gwarantują dobrą pensję

Oto jak kształtowały się podwyżki płacy minimalnej w Niemczech w ostatnich latach:

styczeń 2015 r8,50 euro
styczeń 2021 r9,50 euro
styczeń 2022 r9,82 euro
lipiec 2022 r10,45 euro
październik 2022 r12 euro

Dla pracownika zatrudnionego na pełnym etacie, który przepracowuje 160 godzin miesięcznie, podwyżka płacy minimalnej dałaby miesięcznie dodatkowe 185,60 euro 244,80 euro! Byłby to dodatkowy dochód, którego osoby o niskich dochodach mogą rozpaczliwie potrzebować, biorąc pod uwagę wysoką inflację cen żywności i energii.
Czytaj: Tyle obecnie musisz zarabiać w Niemczech, aby móc przeżyć w tym kraju. Raport banków

O podwyżce płacy minimalnej zdecydują pracownicy

Związki zawodowe nie mogą w Niemczech same decydować o podwyżce wynagrodzenia ustawowego. W skład Komisji ds. Płacy Minimalnej wchodzi trzech przedstawicieli związków zawodowych oraz trzech przedstawicieli pracodawców. Na jej czele stoi prawniczka Christiane Schönefeld, która wcześniej była członkiem zarządu Agencji Zatrudnienia.
Wiadomości z Niemiec teraz także na kanale YouTube. Subskrybuj kanał PolskiObserwator.de i bądź na bieżąco. Obejrzyj wideo: Taką emeryturę otrzymają w Niemczech Ci, którzy nigdy nie pracowali

Czytaj także:
>>> Największe atrakcje w Niemczech za darmo – Ale tylko tego jednego dnia w roku
>>> Dobra wiadomość dla milionów pracowników w Niemczech. Nadchodzi wypłata DODATKU urlopowego
>>> Niemcy: “Właściciel polskiej firmy przewozowej przybył do strajkujących w towarzystwie uzbrojonych ludzi z patrolu Rutkowskiego”
>>> Czy zarabiasz za mało na swój wiek? Teraz możesz to sprawdzić

Źródło: Derwesten.de, PolskiObserwator.de