Przejdź do treści

Niemcy: Szykują się utrudnienia dla pracowników, którzy nie przyjęli trzeciej dawki szczepionki

01/02/2022 16:53 - AKTUALIZACJA 01/02/2022 16:53

Praca w Niemczech – restrykcje wkrótce mogą uderzyć także w pracowników, którzy nie przyjęli trzeciej dawki szczepionki w Niemczech. Mogą utracić część dochodów.

Ministrowie zdrowia krajów związkowych Niemiec spotkali się w poniedziałek (31 stycznia) na kolejnej wspólnej  wideo-naradzie w sprawie obostrzeń pandemicznych.  Dyskutowali na temat nowych regulacji prawnych, dotyczących szczepień przeciwko Covid-19, testów i kwarantanny. Poruszono także kontrowersyjny temat anulowania rekompensaty finansowej dla osób przebywających na kwarantannie, które nie przyjęły dawki przypominającej. Czytaj dalej poniżej

>>>Niemcy: Blisko 9 mln osób w Niemczech od 1 lutego 2022 utraciło status zaszczepionych

Testy PCR w Niemczech – nowe regulacje

Jak informuje “Bild” ministrowie zdrowia krajów związkowych uzgodnili priorytety w dostępie do testów PCR. W pierwszej kolejności dostęp do nich mają osoby, które: 

  • mają zwiększone ryzyko ciężkiego przebiegu choroby – na przykład z powodu przebytych chorób.
  •  jeśli krewni lub znajomi, którzy muszą zostać objęci opieką, byliby narażeni w tej sytuacji na ryzyko zakażenia.
  •  jeśli własna zdolność do pracy byłaby zagrożona, na przykład w przypadku opiekunów i innych zawodów w placówkach medycznych.

Oznacza to, że dla każdego, kto nie należy do grupy ryzyka, nie pracuje w zawodzie medycznym lub nie opiekuje się bliskimi w domu, na razie nic się nie zmieni – informuje “Bild”. Czytaj dalej poniżej

>>>Korona restrykcje w Niemczech: Gdzie obecnie obowiązuje zasada 2G lub 2G plus

Jeśli wykonałeś szybki test antygenowy i uzyskałeś pozytywny wynik, jeśli masz  wyraźne objawy choroby lub otrzymałeś lub czerwoną wiadomość z aplikacji Corona-Warn-App  nadal możesz poddać się wymazowi do testu PCR. Musisz jedynie liczyć z tym, że oczekiwanie na wynik potrwa dłużej. 

Praca w Niemczech – restrykcje. Pracownicy po dwóch szczepieniach nie otrzymają wynagrodzenia za kwarantannę?

Nie podjęto jeszcze ostatecznej decyzji, ale większość monistrów zdrowia opowiedziało się za wprowadzeniem regulacji prawnej, zgodnie z którą pracownicy objęci kwarantanną, którzy byli zaszczepieni raz lub których drugie szczepienie odbyło się ponad trzy miesiące wcześniej, nie będą już uprawnieni do otrzymywania rekompensaty.

Do tej pory utrata świadczeń odszkodowawczych dotyczyła wyłącznie osób niezaszczepionych, które zostały skierowane do odbycia kwarantanny.

„W związku z szeroko zakrojoną kampanią szczepień można przypuszczać, że we wszystkich landach jest dostępna wystarczająca liczba szczepionek (…)” – przekonują autorzy projektu. Planowane jest wprowadzenie tzw. fazy przejściowej. Nowe rozporządzenie miałoby zacząć obowiązywać od 1 marca, tak, aby dać czas ludziom na przyjęcie dawki przypominającej. Każdy, kto nie może zostać zaszczepiony z powodów medycznych, powinien nadal otrzymywać odszkodowanie w przypadku kwarantanny.

Według “Bilda” większość krajów związkowych chce poprzeć ten projekt, jednak odroczono jeszcze oficjalne głosowanie w sprawie jego zatwierdzenia.

Źródło: Bild.de, PolskiObserwator.de

Czytaj wszystkie nasze najnowsze wiadomości w Google News